, eine der Tätigkeit angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft Deutsche Rentenversicherung (TV-TgDRV) mit allen bekannten Sicherheiten eines öffentlichen Arbeitgebers sowie die Möglichkeit
eine attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit der Entgeltgruppe I nach unserem Haustarifvertrag TV-Ärzte/St. Georg Ihr Profil Sie befinden sich in Weiterbildung zum Arzt (m/w/d) für Orthopädie
eine attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit der Entgeltgruppe I nach unserem Haustarifvertrag TV-Ärzte/St. Georg Ihr Profil Sie befinden sich in Weiterbildung zum Arzt (m/w/d) für Orthopädie
in der Abteilung Kollegiale Unterstützung und strukturierte Einarbeitungsphase durch ein hochmotiviertes und multiprofessionellem Team Urlaub und Vergütung nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T./Woche) Betriebliche
Führungsstrukturen in der Abteilung Kollegiale Unterstützung und strukturierte Einarbeitungsphase durch ein hochmotiviertes und multiprofessionellem Team Urlaub und Vergütung nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T
: Tarifliche Vergütung nach dem TV-Ärzte (VKA) mit Arbeitgeber finanzierter Altersversorgung (ZVK)Stelle in Vollzeit, ggfs. auch TeilzeitBetriebliches GesundheitsmanagementRabattangebote für Klinikmitarbeitende
Arbeitsweise Wir bieten: Tarifliche Vergütung nach dem TV-Ärzte (VKA) mit Arbeitgeber finanzierter Altersversorgung (ZVK) Stelle in Vollzeit, ggfs. auch Teilzeit Betriebliches Gesundheitsmanagement
- und Weiterbildungen. Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte (VKA)und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht
- und Weiterbildungen. Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte (VKA)und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Es besteht
24 Monate, Orthopädie und Unfallchirurgie 48 Monate, spezielle Unfallchirurgie 24 Monate Tarifvertraglicher Vergütung nach dem TV-Ärzte-KF, zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA) einschließlich Zusatzversorgung, Vergütung des Bereitschaftsdienstes und individuelle übertarifliche
(im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken
(im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken
bringen Begeisterung für die vielseitigen Möglichkeiten des Fachgebietes mit.Bereitschaft, den kirchlich-diakonischen Auftrag mit zu gestalten und zu leben Wir bieten Vergütung nach TV-Ärzte/KF
/angeborenen Fehlstellungen. Die Zertifizierung für das Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung (EPZmax) ist in Bearbeitung. Wir bieten Ihnen: Eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte mit zusätzlicher
sowie bei externen Anbietern) Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes
bei externen Anbietern) Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche
mit langfristiger PerspektiveEine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher AltersvorsorgeUmfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft Kliniken
. Sie bringen Begeisterung für die vielseitigen Möglichkeiten des Fachgebietes mit. Bereitschaft, den kirchlich-diakonischen Auftrag mit zu gestalten und zu leben Wir bieten Vergütung nach TV-Ärzte/KF
und Qualitätsmanagementprozessen zur Förderung der fachlichen Weiterbildung des Teams persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Führung und Anleitung unser motivierten Assistenten (m/w/d) Vergütung gemäß Entgeltgruppe III TV-Ärzte
, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen eine attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit der Entgeltgruppe II nach unserem Haustarifvertrag TV-Ärzte/St. Georg Ihr Profil
, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen eine attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit der Entgeltgruppe II nach unserem Haustarifvertrag TV-Ärzte/St. Georg Ihr Profil
. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tage betriebliche
(TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tagebetriebliche Altersversorgung Die Vergütung erfolgt
motivierte, interdisziplinäre Teams und ein angenehmes Betriebsklima einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA
motivierte, interdisziplinäre Teams und ein angenehmes Betriebsklima einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA
Praxisteam Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung Ein apparativ gut ausgestatteter Standort Diverse
und interprofessionellen Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Gesundheits- u. Sportaktivitäten
zum Deutschland-Ticket, Jobrad Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
zum Deutschland-Ticket, Jobrad Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung
) und für die Bezeichnung Spezielle Unfallchirurgie (12 Monate) Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen und BenefitsUmfangreiche Freizeitmöglichkeiten sowie Kindergärten und Schulen
und Unfallchirurgie (48 Monate) Festanstellung in Vollzeit und Teilzeit möglich Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen Umfassende multiprofessionelle Zusammenarbeit
an den TV-Ärzte/VKA zzgl. Zusatzleistungen Anstellung in Vollzeit und Teilzeit möglich Gute Verkehrsanbindung an die Städte Jena und Weimar Familienfreundliche Umgebung mit zahlreichen Kindergärten
FachärzteSehr gute Verkehrsanbindung an Düren, Düsseldorf und AachenVergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher Altersversorgung Schulen und Kindergärten in der Umgebung Ihr Profil: Assistenzarzt Orthopädie
nach TV-Ärzte/VkA mit allem im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen Betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer (ZVK) sowie verschiedene Möglichkeiten Ihre Altersversorgung
) Ein umfangreiches Angebot an externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA zzgl. betrieblicher Altersversorgung Familienfreundlicher Arbeitgeber sowie
Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA zzgl. Zusatzleistungen Anstellung in Vollzeit und Teilzeit möglich Kindergärten und Schulen im direkten Umfeld Gute Verkehrsanbindung an die Städte
- und HandchirurgieWeiterbildungsermächtigung zum Facharzt Orthopädie und Unfallchirurgie (48 Monate) sowie für den Common Trunk Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit möglichAttraktive Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl
)Eine Anstellung ist in Vollzeit und Teilzeit möglichAttraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zzgl. Zusatzleistungen wie eine betriebliche AltersvorsorgeLandschaftlich attraktive Umgebung im ChiemgauKindergärten
in Teilzeit oder Vollzeit möglich Vergütung nach TV-Ärzte/VKA sowie eine zusätzliche betriebliche AltersvorsorgeSchulen und Kindergärten in der direkten Umgebung Sehr gute Verkehrsanbindung an die Großstädte
an den TV-Ärzte/VKA zzgl. SonderleistungenAnstellung sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich Attraktive Umgebung mit einem breiten Kultur- und Freizeitangebot sowie Kindergärten und Schulen
Endoprothetikzentrum liegt vor Eine attraktive Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA mit der Übernahme aller Weiterbildungskosten Ein kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
Rheumatologie (12 Monate) Vergütung als Assistenzarzt (m/w/d) entsprechend dem TV-Ärzte/VKA mit Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Kindergärten und Schulen im Umfeld sowie eine schnelle
) Zahlreiche Angebote zur internen und externen Weiterbildung Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA zzgl. Sonderleistungen Flexible Arbeitszeitmodelle: Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit
Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie (72 Monate)Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA inklusive finanzieller Unterstützung für FortbildungenAnstellung in Vollzeit oder Teilzeit
) Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen und Benefits Kindergärten und Schulen im Umfeld sowie familienfreundliche Arbeitszeiten Sehr gute Verkehrsanbindung an Rostock
Versorgung Weiterbildungsermächtigungen für die Basisweiterbildung (24 Monate) sowie den Facharzt Orthopädie (24 Monate) Anstellung in Vollzeit und Teilzeit möglich Attraktive Vergütung entsprechend dem TV
einen befristeten Anstellungsvertrag auf Basis des TV-Ärzte/VKA und die damit verbundenen Vorteile im öffentlichen Dienst sowie eine betriebliche Altersversorgung. Nutzen Sie unser Mitarbeiterportal von corporate